Author avatar

Забашта, Євген  PhD

Researcher with 9 publications in the last 6 years
У лютому 2016 року, з червоним дипломом магістра, закінчив Академію муніципального управління (державна форма власності, IV рівень акредитації). З 2017 по 2020 роки навчався в аспірантурі в Київському національному університеті технологій та дизайну. Захистив дисертацію доктора філософії за спеціальністю 076 - підприємництво, торгівля та біржова діяльність (19 листопада 2020 року) на тему «Формування механізму розвитку інноваційного підприємництва». Досвід роботи: 2021-2022 рр. - 1 рік роботи у Таврійському національному університеті на посаді старшого викладача. На вказаній посаді маю досвід роботи головою комісії по екзаменам в магістратуру та бакалаврат. Також є гарантом освітньої програми «Підприємництво». На даний час очікую проведення конкурсу на заміщення вакантних посад, який має пройти в жовтні. З грудня 2022 року по теперішній час працюю в Київському національному університеті імені Тараса Шевченка на посаді асистента кафедри екологічного менеджменту та підприємництва. show More

Preview

Evolution over the last 10 years of activity
Aggregated career metrics
9

Total documents

0.32

Normalized Impact

0

Highly Cited Papers (10%)

0.0

International Collab. (%)

Most cited publications


Main coauthors


Following you can review Євген's accomplishments in each of the dimensions.

The perfect present for a young Researcher!

Let's do it!
Gift

Dimensions One by One

Spanning 73 diverse indicators, the dimensions considered capture a comprehensive spectrum of academic attributes. Each dimension includes a set of indicators and has a especific weight on the One Index. More information here...

Activity

4
/1000
Reflects an author's research output.

Impact

293
/1000
Reflects an author's academic visibility and the exceptional quality and influence of their most highly cited works.

Excellence

447
/1000
Reflects an author's academic visibility and the exceptional quality and influence of their most highly cited works.

Leadership

286
/1000
Reflects an author's efforts and commitment in leading research initiatives.

Cooperation

4
/1000
Reflects a researcher's ability to navigate and thrive in varied academic and research environments, highlighting adaptability, resourcefulness, and the capacity to build and maintain collaborative relationships across the spectrum of their career.

Openness

500
/1000
Reflects an author's commitment to making their research freely accessible and open to the public.

Community Support

0
/1000
Reflects an author's contributions to the academic community beyond their own research.

Community Recognition

0
/1000
Reflects the academic community's acknowledgment and appreciation of an author's contributions.

Transference

0
/1000
Reflects an author's commitment to making their research a practical application and real-world impact of an author's research.

Fundraising

0
/1000
Reflects an author's ability in securing project funding from major global entities, showcasing your ability to drive research initiatives forward.